４００万円の賞与を生んだ、経営理念への真剣さ

経営＝心＋科学

「ムリ」と言わない組織の作り方

生産性向上の愚直な戦略

経営者の潜在意識（習慣実践）が未来を創る

インフレ時代を成長の機会に